Что лучше — платить сотрудникам за время или результат? Стоит ли позволять опоздания и ранние уходы, если работа выполнена? Бизнес
Секреты работы с зумерами: как пользоваться авторитетом у младших коллег и помочь им адаптироваться в коллективе Бизнес