Многие считают, что расти по карьерной лестнице можно только в мегаполисах, а вот пробовать развиваться в провинции — это путь в никуда. Тысячи молодых специалистов каждый год пакуют чемоданы, убегая из родных городов, чтобы через пару лет столкнуться с конкуренцией и выгоранием. Но так ли бесперспективны регионы на самом деле? На этот вопрос в разговоре с «Петербург. Эксперт» отметила предприниматель и коуч Надежда Майдурова.
По словам специалиста, мнение о невозможности карьеры в провинции сегодня — это скорее устаревший паттерн мышления, чем объективная оценка реальности.
У регионов есть колоссальное преимущество перед мегаполисами: низкий порог входа и практически нулевая конкуренция. В городе с населением в 100 тысяч человек можно стать экспертом № 1 всего за несколько лет. Это дает моментальный доступ к местным элитам, нужным связям и право диктовать свои условия. Стать лучшим в своем городе — это отличная стартовая площадка для раскрутки личного бренда по всей стране.
Немаловажен и экономический аспект, например, стоимость жизни в провинции намного ниже, чем в крупном мегаполисе. А в эпоху интернета работать на всю страну можно вообще из любой точки мира. Создаете качественный продукт, консультируете или ведете блог? Клиенту абсолютно все равно: сидите вы в модном коворкинге в центре Москвы или попиваете кофе в уютной кофейне маленького райцентра.
«Опровергая тезис о невозможности карьеры в провинции, важно признать, что потолок существует, но он чаще всего психологический. В маленьких сообществах сильнее давит социальное одобрение: «не высовывайся», «будь как все», ведь страх заявить о себе больше там, где тебя все знают», — подчеркнула Майдурова.
Карьера в провинции не просто возможна. Она может быть чище, осознаннее и даже прибыльнее, чем в больших городах. Вопрос не в географической точке на карте, а в том, во что вы сами готовы поверить.
