Цифровая революция настигла и транспортные компании. Теперь им нужны не только водители, но и IT-специалисты для работы на отечественном софте. Рост спроса зафиксировали по России. Платформы Loginet и hh.ru проанализировали рынок труда.
По данным исследования, в первом квартале 2024 года работодатели разместили примерно 420 тысяч вакансий в сфере транспорта и логистики. Рост спроса отметили и в Петербурге, где было размещено более 22 тысяч вакансий в аналогичной области. Число превысило прошлогодние результаты на 33%. В топ профессий вышли водители, кладовщики, упаковщики, курьеры. Менее популярной стала профессия бортпроводника.
Значительно вырос спрос на айтишников в сфере логистики. Компании в активном поиске дата-сайентистов. Интерес к профессионалам этой специальности вырос с началом 2023 года особенно сильно. На рынке представлено на 188% новых вакансий для таких специалистов. Эксперты считают, что всплеск спроса связан с переходом на отечественный софт.
«Учитывая достаточно молодой возраст российских IТ-решений, сильных специалистов с логистической экспертизой на сегодняшний день крайне мало, не говоря о дефиците кадров на рынке логистики в целом. Например, мы при найме делаем акцент на знание логистических процессов, а IТ-экспертиза приобретается за время работы в компании. Мы ориентированы на молодых и талантливых специалистов, а приоритетом при выборе кандидата, зачастую, становится умение нестандартно мыслить, основываясь на имеющемся уже опыте работы», — считает основатель платформы оптимизации логистики Loginet Герман Раскин.
При этом сократилась активность соискателей. В 2024 году соискатели добавляли меньше резюме, чем за аналогичный период 2023-го. Транспортные компании начали повышать предполагаемую зарплату на фоне роста спроса. Средние уровень зарплаты вырос до 80 тысяч рублей в месяц. Самые высокие предлагаемые зарплаты зафиксировали в республике Коми и в Псковской области.